CONSULTING

Brennen Ihre Mitarbeiter*innen für das, was sie tun?

  • Werden in Ihrem Unternehmen Werte (vor)gelebt?
  • Auf welcher Basis stehen Zusammenarbeit und Führung?
  • Was tun Sie für Gesundheit, Produktivität und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter?

Neben Strukturen, Prozessen und Technologien spielen vor allem die Unternehmenskultur sowie die Fähigkeit zur Veränderung eine zentrale Rolle, wenn es um langfristigen unternehmerischen Erfolg geht.

Eine positive und resiliente Unternehmenskultur wiederum wirkt sich unmittelbar auf die Mitarbeiter, deren Motivation, Innovation und Leistung aus.

Meine Angebote für Firmenkunden umfassen Beratungsleistungen zur Entwicklung einer werteorientierten, achtsamen Unternehmenskultur sowie Trainingsmaßnahmen und Workshops rund um die Themenfelder Kultur, Vision, Ways of working und Leadership.

Mit einem ganzheitlichen Ansatz, der die Wechselwirkungen von Strukturen, gelebter Kultur und Veränderungsfähigkeit berücksichtigt, begleite ich Sie bei der Initiierung von nachhaltigen Veränderungen.

Konkrete Informationen zu meinen Consulting Leistungen finden Sie auf den folgenden Seiten: Gerne erstelle ich Ihnen auch ein individuelles Angebot.